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长沙市电子工业学校2019年暑假公开招聘编外合同制教职工考核办法

文章来源:本站原创 发布时间:2019年08月19日 点击数: 字体:

面试

项 目

考   核   内   容

分 值

 

1、仪表气质

15

2、教师岗位的适用性

20

3、逻辑思维能力

25

4、语言表达能力

25

5、应变能力

15

二、试教

考核项目

考核要求

分值

1、教学理念

体现新课程理念和素质教育精神,面向学生全体,弘扬发展个性,尊重学生,培养学生创新精神和实践能力。

10

2、教学目标

符合教学目标要求,切合学生实际,内容正确,容量适中,理解教材,重点、难点突出。

20

3、教学艺术

语言流畅,普通话标准,术语正确,言简意赅;有详有略,节奏得当;教态自然。

20

4、教学设计

教学思路清晰,结构合理,方法得当。

20

5、教学效果

达到教学目标,总体印象好。

10

6、综合素质

仪表气质、教师岗位的适用性、逻辑思维能力、语言表达能力和应变能力等

20

三、专业技能测试

序号

岗位名称

技能测试内容

时间

分值

1

平面设计

版式设计

45分钟

100

2

机械设计制造技术

钳工技能

45分钟

100

3

机械制造类

钳工技能

45分钟

100

4

汽车维修工程

教育专业

汽车二级维护

45分钟

100

5

电子技术

电子电路装调

45分钟

100

6

体育

1、投篮10个

2、往返运球1次

3、特长展示2-3分钟

5分钟

100

 

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